國家衛(wèi)健委：基層衛(wèi)生人員評職稱，論文、科研不做硬性要求

　　根據(jù)國家衛(wèi)健委的最新通知，基層衛(wèi)生人員職稱評審時(shí)論文、科研不做硬性要求，力爭到2020年貧困地區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有1名全科醫(yī)生。

　　通知提出，要建設(shè)500個(gè)縣域醫(yī)療共同體，共體內(nèi)人員柔性流動(dòng)、雙向交流。基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審對論文、科研不作硬性要求，可作為評審參考條件，單獨(dú)設(shè)立評審組、完善評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。對長期在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，可放寬學(xué)歷等要求，同等條件下優(yōu)先評聘。在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效工資內(nèi)部分配時(shí)設(shè)立全科醫(yī)生津貼項(xiàng)目，在績效工資中單列。提升全科醫(yī)生工資水平，使其與當(dāng)?shù)乜h區(qū)級公立醫(yī)院同等條件臨床醫(yī)師工資水平相銜接。

　　同時(shí)，推進(jìn)三級醫(yī)院對口幫扶貧困縣縣級醫(yī)院工作，幫扶效果列入幫扶機(jī)構(gòu)年終考核、等級評審內(nèi)容，作為評先樹優(yōu)必要條件。城市二級及以上醫(yī)院醫(yī)師晉升高級職稱前須到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)1年，下派人員優(yōu)先派駐到臨床醫(yī)師短缺、醫(yī)療需求較大的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。

　　據(jù)悉，目前全國已建成558個(gè)全科醫(yī)生基地和1660個(gè)基層實(shí)踐基地，形成了較為系統(tǒng)的全科規(guī)范化培訓(xùn)體系。2019年擬畢業(yè)的全科規(guī)培生約2萬人，創(chuàng)歷史新高。按照《關(guān)于改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)與使用激勵(lì)機(jī)制的意見》提出的目標(biāo)，到2030年要實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)每萬名居民要擁有5名合格全科醫(yī)生。