一、畜牧獸醫(yī)防疫工作中的遇到的問題

1.防疫宣傳工作做得不到位

雖然在最近的幾年里，我們不斷加大防疫宣傳的力度，由于從事養(yǎng)殖的農(nóng)戶分布分散，而且范圍較大，并且從事養(yǎng)殖的農(nóng)戶的文化水平和素質(zhì)偏低，缺少防疫意識，一些處于偏遠地區(qū)的農(nóng)戶更是對防疫政策和防疫知識知之甚少，這是我們防疫宣傳工作中的難點。

2.基層防疫人員的專業(yè)素質(zhì)不高

造成這些現(xiàn)象的原因有很多，一是地方的畜牧獸醫(yī)防疫工作站資金不到位，使得基層防疫人員津貼比較低，使得某些人員消極工作，不認真負責(zé)。二是部分獸醫(yī)防疫員的法律意識淡薄、責(zé)任心不強,在防疫工作中經(jīng)常出現(xiàn)失誤和錯誤操作，例如使用過期疫苗，一針多畜，消毒工作沒有做好，使得農(nóng)戶懷疑疫苗的有效性，甚至懷疑我們的防疫工作的有效性，這對我們的工作開展很不利。三是地方基層的防疫人員的文化水平偏低，容易產(chǎn)生一些糊涂的想法可能有的錯誤的認為畜禽打了防疫針、畜牧獸醫(yī)得病少,就會影響其診療收入，這種荒謬的想法應(yīng)該在培訓(xùn)中徹底被根除。

3.對畜牧獸醫(yī)的防疫工作的重要性缺乏認識

需要進行防疫的疾病有很多，政府不可能對疾病一一列舉，大部分群眾不能區(qū)分傳染性疾病和普通疾病，對家禽的一般疾病不能做到有效及時的處理。其次,在防疫員給家禽注射疫苗時，由于個別家畜對疫苗有不良反應(yīng)，例如不產(chǎn)蛋、死亡、掉膘等現(xiàn)象，這讓農(nóng)戶無法接受，懷疑接種疫苗的科學(xué)性。也進一步加深了農(nóng)戶與防疫人員之間的隔閡，造成工作難以開展的現(xiàn)象。

二、畜牧獸醫(yī)防疫工作中的問題及對策

1.建立并健全動物防疫工作行政管理機制

首先是是建立組織領(lǐng)導(dǎo)機制。我們要在以后加大對動物防疫工作的管理力度,成立以政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的動物防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組,適時解決動物防疫中存在的問題。組建以畜牧獸醫(yī)職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部為成員的動物防疫服務(wù)隊,全面落實動物疫病防制措施。二是健全責(zé)任機制。首先我們要進一步明確防疫工作責(zé)任,從領(lǐng)導(dǎo)到職工，明確每個人的責(zé)任,雙向落實防疫工作任務(wù)，要做到哪里出問題，哪里就有人負責(zé)。

2.加大對防疫相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度

我們要抓好領(lǐng)導(dǎo)和管理部門，特別是縣級鄉(xiāng)鎮(zhèn)級防疫人員的學(xué)習(xí)工作,讓他們接受相關(guān)培訓(xùn)，例如防疫工作的重要性，基礎(chǔ)的防疫知識，防疫相關(guān)的法律和法規(guī)。讓他們了解并掌握他們，讓管理者可以依法行政、有法可依、有法必依。

3.搞好畜牧獸醫(yī)隊伍的自身建設(shè)

要想整個防疫體系能高效的穩(wěn)定的運行，我們就要提高體系中每個人能力，我們會通過完整的培訓(xùn)體系，提高員工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，開展技能培訓(xùn)，提高工作能力，并且建立健全各項規(guī)章制度，對職工嚴格要求，規(guī)范管理不斷提高畜牧獸醫(yī)防疫工作的水平，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)貢獻我們的力量。

三、結(jié)束語

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)業(yè)科技的進步，我市的畜牧獸醫(yī)業(yè)取得了快速而巨大的發(fā)展，不斷壯大的畜牧獸醫(yī)業(yè)對畜牧獸醫(yī)業(yè)的防疫工作提出了更高的要求，在不斷開展的畜牧獸醫(yī)業(yè)的防疫工作中也暴露出了許多問題，我們應(yīng)該及時發(fā)現(xiàn)問題，承認問題，認識問題，分析問題，解決問題，通過不斷提高自身的工作水平，和完善我們的防疫制度，以保證防疫工作的順利進行，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

作者：關(guān)云波 單位：吉林省九臺市莽卡鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站